Inhaltsangabe1 Problemstellung, Zielsetzung und Gang der Untersuchung 2 Auswirkungen der Entgeltfunktion auf die handels- und steuerbilanzielle Erfassung der betrieblichen Altersversorgung 2.1 Einordnung der Betriebsrente in das Gesamtsystem der Alterssicherung 2.2 Einbindung der betrieblichen Altersversorgung in ein Cafeteria-System 2.3 Bilanzierung und Bewertung von Pensionsverpflichtungen 3 Besteuerung der betrieblichen Altersversorgung auf Arbeitnehmerebene 3.1 Einführung 3.2 Nationale Betriebsrentensysteme 3.3 Zwischenergebnis 3.4 Besteuerung der betrieblichen Altersversorgung auf internationaler Ebene 4 Anforderungen an die Besteuerung der betrieblichen Altersversorgung 4.1 Nationale Ebene 4.2 Internationale Ebene 5 Analyse des grenzüberschreitenden Einsatzes betrieblicher Versorgungssysteme 5.1 Nebeneinander von beschränkter und unbeschränkter Steuerpflicht 5.2 Grundsachverhalt 5.3 Reformansätze 5.4 Anwendung der entwickelten Zuweisungsregel auf den Grundsachverhalt 6 Thesenförmige Zusammenfassung

Simone Streißelberger wurde 1984 in Saarlouis geboren. Nach dem Abitur studierte sie Betriebswirtschaftslehre mit den Schwerpunkten Betriebswirtschaftliche Steuerlehre, Steuerrecht und Wirtschaftsprüfung an der Universität des Saarlandes, der Université de Genève sowie der Universität Mannheim, wo sie 2008 ihren Abschluss als Diplom-Kauffrau machte. Während ihrer Promotion arbeitete sie als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre und Betriebswirtschaftliche Steuerlehre II von Herrn Prof. Dr. Christoph Spengel an der Universität Mannheim, an der sie 2012 zum Dr. rer. pol. promovierte.